目前，台商二代大陆接班的问题，备受关注。据一家有影响力的台媒调查，愿意到大陆接父辈的班的“台二代”很少，他们一般想按照　自己的兴趣爱好，去做自己喜欢做的事。愿意接班的，是个别。
       然而，在永福，记者却看到，已有60%以上的台商农民二代选择了接班。
     永福与台湾阿里山有相似的地理环境，上世纪末以来，一拨拨台商农民陆续到此种植高山茶，迄今已有60多家台资企业入驻漳平台农创业园，种植茶叶面积是台湾高海拔茶园总量的近4/5，是大陆最大的台湾软枝乌龙茶生产基地。2008年，漳平台湾农民创业园被列为国家级台湾农民创业园。
      “台二代”的到来，给永福的台企注入了不少新鲜血液。
     为了提高知名度，扩大市场，永福的台商农民们借鉴台湾合作社模式，成立了闽台缘高山茶产销专业合作社，统一使用“永福高山茶”品牌，抱团打拼，效果显著。
     当这些台商农民在永福种茶获得成功后，便深深地扎根在永福。跟随而来的“台二代”，也崭露头角，协助或接手父辈的产业，并带来新的经营理念。
 “父辈们的想法相对比较传统，接受新事物比较慢。”在网络时代长大的林俊男对电子商务十分看好，希望利用互联网进行茶叶销售，而父亲则坚持传统的“一对一”销售方式，最终父亲妥协了，两种销售渠道并进。
      “这些‘台二代’继承父业，成为种茶的行家里手，是真正的新型职业农民。”漳平台湾农民创业园区党工委书记马水清说，在永福的“台二代” 都接受过高等教育，有技术、有文凭、有知识，已不再是传统意义上的农民。
     未来谁来从事农业？“台二代”的选择或许就是一种答案。